Newsletter actus juillet: Temps forts avant la mi-temps estivale

Temps forts avant la mi-temps estivale

Édito: Au Label Co-Pilotes, juillet ne rime pas avec pause, mais avec continuité et vision. Entre nos temps d’échanges réguliers, une table ronde, des présentations partenaires et un club utilisateur tourné vers l’optimisation, nos membres restent mobilisés et engagés.

C’est aussi le bon moment pour prendre du recul, revoir les fondamentaux et surtout se projeter ensemble vers la rentrée. Car même en été, le collectif avance… et toujours avec le sourire 😄

 

  • I – Toujours en action au mois de juillet

8 juillet – Morning du Label

Notre rendez-vous visio bimensuel a permis de poser les jalons des deux mois à venir. Écoute des besoins, cap stratégique, échanges entre membres, présentation des évènements, échange sur les thématiques à venir: un moment essentiel pour entretenir la dynamique.

9 juillet – Table ronde nationale avec MyCompanyFiles

Frédéric TILLARD dirigeant du Le Label CO-PILOTES est intervenu aux côtés d’autres experts lors d’un événement majeur autour de la facture électronique (replay disponible sur demande). Deux tables rondes, des visions concrètes, et un message clair : l’action avant tout.

10 juillet – Atelier RH avec nos consultantes

Mélissa 🐝 Demandre et Emilie MOULIN ont animé un atelier dédié aux solutions RH concrètes pour accompagner les cabinets dans leurs enjeux d’organisation et de fidélisation des équipes.

18 juillet – Club utilisateur MEG EXPLORE

Dominique DIONIS du SEJOUR et Laëtitia CATROUX ont présenté les nouvelles fonctionnalités de l’outil MEG, partagé des bonnes pratiques et permis aux utilisateurs d’approfondir leur maîtrise de la solution.

  • II – Le Label en images

Parce que pour ceux qui viennent d’arriver ou qui ne connaisse pas ✨ Le Label Co-Pilotes, en quelques mots c’est :

  • Une alliance de cabinets indépendants qui mutualisent leurs ressources, leurs idées et leur énergie,
  • Des temps forts réguliers : matinées d’échange, clubs utilisateurs, ateliers, rassemblements,
  • Le label agit pour les experts des cabinets et aussi pour les collaborateurs (eh oui, on pense à tout le monde)
  • Une communauté humaine et dynamique, tournée vers l’innovation, la cohésion et la performance.
  • Laisser les cabinets 100% indépendants
  • Avec 54 cabinets membres
Contenu de l’article

Voici quelques photos de ces deux derniers mois entre juin et juillet, car une image vaut mille mots !